Assistente / Analista De Recurso Humanos - Principais atividades: triagem de currículos, entrevistas, pareceres de entrevistas, alinhamento de perfis com os clientes, acompanhamento de todo o processo seletivo, noções básicas de departamento pessoal, como admissão, recolhimento e conferência de documentos, entrega de uniformes, orientação de integração, auxiliar os colaboradores sobre dúvidas de pagamento, benefícios, entre outros. Grande volume de contratações. Requisitos: ensino superior comp…